（2014年3月12日發布）
第一章 總則
第一條 為了規范期貨業務糾紛調解工作，促進行業平穩健康發展，根據《中國期貨業協會章程》、《中國期貨業協會調解規則》的規定，制定本辦法。
第二條 調解委員會為中國期貨業協會（以下簡稱協會）理事會下設的專業委員會，按照理事會的授權開展工作，對理事會負責。協會合規調查部負責處理調解委員會的日常事務。
第二章 職責
第三條 委員會的職責是：
（一） 指導期貨糾紛調解工作；
（二）組織指導調解員任前、在職培訓和經驗交流；
（三） 研究處理與期貨糾紛調解工作相關的專業問題 ；
（四）決定調解員的聘任和解聘；
（五）對調解工作總體質量、社會影響等進行評估；
（六）向理事會提出糾紛調解工作的意見和建議；
（七）理事會授權或委托的其他工作。
第三章 委員
第四條 委員應當符合代表性和專業性的要求，并具備以下條件：
（一）品行良好，公道正派，勤勉盡責；
（二）熟悉期貨法律及期貨業務知識；
（三）具有大學本科及以上學歷；
（四）具有8年以上的工作經歷，其中3年以上期貨實務經驗，包括但不限于從事期貨業務、期貨監管、期貨案件處理等工作；
（五）年齡在65周歲以下，身體狀況良好，能保證調解工作必需的時間和精力；
（六）愿意遵守中國期貨業協會（以下簡稱協會）調解規則、調解員守則和本辦法；
（七）無違法和重大違規行為。
委員是當然調解員，列入調解員名冊。
第五條 委員會主任委員的職責包括：
（一） 主持委員會工作，代表委員會向 理事會 報告工作 ；
（二） 召集和主持委員會會議，代表委員會簽署有關文件 ；
（三） 主持制定委員會年度工作計劃和實施方案；
（四） 履行理事會規定的其他職責。
委員會副主任委員協助主任委員工作，在主任委員缺席時按主任委員授權代行其職責。
第六條 委員會委員的職責包括：
（一）參加委員會會議；
（二）參與制定委員會工作計劃和實施方案；
（三）承擔委員會布置的專項工作；
（四）通過委員會向協會反映行業糾紛調解意見和建議；
（五）履行理事會規定的其他職責。
第四章 組織
第七條 委員會由協會、期貨交易所、地方協會等機構工作人員及相關專業人士組成，由協會會長辦公會提名，報理事會批準。
第八條 委員會設主任委員１人，副主任委員及委員若干人。
第九條 委員會委員實行聘任制，任期與理事會任期相同，可以連任。
第十條 委員會委員聘期內出現《中國期貨業協會調解員聘任管理辦法》規定的解聘情形或任期內連續兩 次無故不參加委員會會議 的，由會長辦公會提請理事會研究予以解聘。
第十一條 委員會根據需要可以補充人選。新任委員由會長辦公會提名并提交理事會批準后聘任，新任委員與其他委員同時屆滿。
第五章 工作制度
第十二條 委員會建立工作會議制度，每年至少召開一次會議。三分之一以上委員聯名提議或會長辦公會認為必要時，應召開委員會臨時會議。
委員會會議須有三分之二以上委員出席方能召開，其決議須經到會委員三分之二以上表決通過方能生效。會議可采用電話或其他通訊形式召開。
第十三條 工作會議議題由主任委員和副主任委員確定，委員可向主任委員提出建議議題，臨時會議議題由聯名委員共同提出或會長辦公會提出。
第十四條 委員會設秘書一名，由協會合規調查部工作人員擔任。委員會秘書履行以下職責：
（一）負責與委員會成員的日常聯絡工作；
（二）組織起草會議文件并提交委員會成員；
（三）參加委員會會議，安排會議記錄，編寫會議紀要；
（四）會務的組織和安排；
（五）管理和保存調解員名冊；
（六）匯總和整理案卷材料；
（七）辦理委員會、主任委員交辦的其他事務。
第十五條 《中國期貨業協會調解規則》、《中國期貨業協會調解員守則》、《中國期貨業協會調解員聘任管理辦法》等有關調解員工作紀律的規定，適用于委員會委員。
第十六條 委員會委員 不 得 擅自以委員會名義對外發表言論，有關委員會的重要事項按 協會 統一要求以適當形式向社會披露 。
第十七條 委員會的活動經費列入協會年度預算，按年度核定支出項目及限額，向協會理事會申報年度預算，并經理事會核定審批后予以執行。
第六章 附則
第十八條 本辦法由協會理事會負責解釋。
第十九條 本辦法由協會第三屆理事會第 十六 次會議審議通過，自2014年3月12日起實施。
